政治を変える。世界を変える。
鎌倉市議の藤本あさこさんのトークライブに行っていて、政治家になろうと思ったときに「政治家になるには」と検索したけど何も出てこなかった、と言う話を聞いて反省した。
まさにランフォーサムシングジャパンこそが、初めて選挙にでる人をサポートする、恐らく日本唯一（そして、最強）の団体であるのに。
いい政策を持った、いい政治家になりそうな人は、大概選挙が弱いし、初めて政治を志すには「選挙」はハードルが高い。だってどこにもノウハウ本もサイトも無いし。
というわけで、2018年に始めたのが、ランフォーサムシングジャパンです。
「ジャパン」とついているのは、Xジャパンのふぁんだからでも、ヤンキーだからでもなく、アメリカにRun for somothing という団体があり、その団体に許可をとって使わせてもらっているからなのです。
ランフォーサムシングジャパンも結成から、もう4年。来年はいよいよ統一地方選がありまあす。これから社会を変えていきたいと思っている方はどんどん挑戦してみてください。
ちょっと調べてみたいという方は、kindle版だけですが『勝つ選挙』という本がありますので見てみてください。
実はもう一冊でてます。政治家向け演説のテキスト「受ける演説」
https://amazon.co.jp/dp/B09X5F5LQF
「いい事務所」の話を前回書きましたが、「いい事務所」とは何か書いてなかったので追加で書きます。
いい事務所とは
整理整頓されている （えっ？）
誰が訪ねてきても、それ相応の人が対応してくれる （えっ？）
さっと飲み物（お茶など）がでる （えっ？）
事務所内の人がやるべきことをやっている （えっ？）
事務所内の人の顔が明るい （えっ？）
全部当たり前のことじゃないか？と突っ込みたくなりませんか。
ですが。よく考えたら当たり前のことをキッチリと当たり前にやるのが「選挙」じゃないですか。 いや、選挙に限らず「営業」でも「学業」でもそうではないですか。
「おはようございます」「おやすみなさい」「こんにちは」「ありがとうございます」がちゃんと言える。授業の5分前には席に着いている。家に上がったら靴を揃える。ご飯を食べたら「ごちそうさまでした」と言える。当たり前のことを「当たり前」にまずやってからが勝負じゃないですか。
そんなことができてない事務所いっぱいあります。そんなことが出来てない人いっぱいいます。
その上での戦略であり、戦術です。
大体、「選挙」というと普通の感覚が吹っ飛ぶことが多いです。そういう私もこの前までそうでした。
きっかけはピーター・ティールの『ゼロ・トゥ・ワン』。
（ピーター・ティールっていうのは、テスラ、ユーチューブ、フェイスブック、スポティファイ、エアービー・アンド・ビーなどに投資したり、その人材を育てたりして新興企業の親分みたいな人）
『ゼロ・トゥ・ワン』の中で、ピーター・ティールが強調しているのは「セールスの大切さ」。いわゆる新興企業家は、「開発」だとか「戦略」だとか、格好いいことばかりいって「セールス」を軽視している。だからほとんどの会社は潰れると。「セールス」のどこがカッコ悪いんだ？みんな何かを売ってるんだ、という例がいくつかあって、その中に『政治家は「人」を売ってるんだ』という言葉がありました。
なるほど、そうなのか。セールスみたいに考えればいいんだ。
演説で、人にものを教えるように上から目線で話す人。そんなセールスマンいませんよね。「私（という商品）が当選したら、あなたの生活がどんなに良くなるか。便利になるか」言わないといけないですよね。
よくあるのが「私は決死の覚悟でこの選挙に臨んでます！」
いや、セールスマンがどんな覚悟で来ようが、買う人には関係ないでしょ。商品のどこがどういいのか言わなきゃ。
他にも競合商品をけなすだけの演説。それは分かったから、お宅の商品はどんなの？って言いたくなります。
と言うわけで、選挙に「一般の感覚を持っていこう！」という話は長くなるのでまた次回。
総選挙が終わって、まだ疲れも癒えていませんが、得た知見をボチボチ書いていきます。
今回は（選挙）事務所の雰囲気について。
概して、高学歴な候補者のところは事務所がエグくなる傾向があるように思います。これは（当たり前すぎて誰も書いてないのであえて書くと）受験や資格試験は「陸上」のような個人競技で、独りの頑張りでなんとでもなる。
対して選挙は「サッカー」とか「野球」みたいなチーム・スポーツに近い。 ルールというか、そもそも種目が違う。自分より（ある分野で）能力の劣るスタッフが失敗して「何やってんだ！バカ！」と怒るか、「ドンマイ！ドンマイ！次取っていこう！」と言うかの違いである。もちろん後者が有利。
勝つ事務所、特に奇跡の逆転劇をするような事務所は、終盤に向かって「わっさ、わっさ」という活気がある。
自分の力が120％、いや140％ぐらいでているような錯覚におちいるときもある。フローの状態になる。こんな経験があるとやめられない（それでも「投票日があと1日後だったら」とか「あと一週間あったら」という選挙はざらにある。だから時間管理が大事なのです）。
落選した候補者の人も、色々な思いがあるだろう。曰く「選挙区が悪かった」「時間がなかった」「回りのスタッフが悪かった」あげくに「有権者が悪かった」。
事務所の雰囲気の責任は、第一に候補者にあります。
ある寺の前に張り紙がしてありました。「他人は変えることは出来ないが、自分は変えることが出来る」
（だから、某政党の「変えよう。」というポスターをみて、「変わろう」じゃないのか？と思っていた。「変えよう」というのは、自分が正しいと思っている人の上から目線。これが受け入れ得られるのは、皆がそう思っているような特異な状況の時だけ）。
負けたときにしか変われない。負けたら、天の恵みと思って反省したら良いです。
勝ったら反省しない。初回の選挙は手伝うことが多いが、2回目は手伝わない。ほとんどの候補者は、初回は何でも聞いて学ぼうという姿勢があるが、勝つと人の言うことは聞かなくなる。
勝ちが続くと天狗になる。何連勝もしている人が突然、落選する。常に自分を省みて、反省し改善していく希有の人だけが連続当選していく。「変えよう」じゃなく、まず自分が「変わろう」。次の選挙はもう始まっています。
数々の困難を乗り越えて、信を問うた人。あなた達は、地域の、この国の、世界の宝であり、光です（私たちにはとてもあんなことは出来ません）。頑張ってください。そして私達も頑張ります。
恋愛（結婚）と選挙は似ている。道ですれ違った人に突然恋に落ちて「結婚しよう！」と思うことがないように、街頭演説しているのを見て「この人に投票しよう！」となることはあまりない。よっぱど、ルックスがいいとか、話がうまいとかでないかぎり。だから街宣で票を取るのは難しい。
やはり信頼できる人が「この人、見栄えはちょっと悪いけどいい人だから見合いしてみない？」って連れてきた人なら「まぁ信頼して会ってみるか」→「まぁいいか」となる可能性は高い。選挙でいうと「紹介」してもらうのがこれに当たる。だから、街頭などの空中戦ばかりでなく、紹介してもらうのが確実だ。できればできるだけ名望のある人、地域で信頼されている人の紹介なら言うこと無し。これが時間かかるので、密度は薄いが、ミニ座談会とかになる。
その他、地域の集まりなどに顔を出して「なんとなく顔を見知っているけど、悪い人じゃなさそうねぇ」→「意外に優しい一面があるのねぇ」となれば、恋愛、いや投票してもらえる可能性は高くなる。だから小まめに地域を回っていることも大事。
大体、年齢の高い世代がちゃんと選挙に行くのは、世間を経験して政治の大事さに気づいたこともあるだろうが、「投票日には選挙に行くもんだ」と教育を受けてきた影響が大きいのではないかな。これは「適齢期になったら結婚するもんだ」というその世代の考えと連動している？
それが平成生まれとかになると「なんで結婚なんてしないといけないの」、「誰を選んでもたいして変わらないし、バラ色の未来なんてないんだから結婚しなくていいや」＝「投票にいかない」となってくる。それを説得するのは結構難しい。「だって、そういうもんだから、そういうもんなんだよっ！」って。だから「投票率を上げよう！」という運動はなんだかレトロな感じがするのかな。
政治の側（投票される側）はもう低投票率を前提として動くか、目の覚めるようなぴっかぴかの男または女になって、投票所に思わず行かせてしまうぐらいの魅力を出すか。
人間には「現状維持バイアス」がある。不確実な未来よりも、確実な現在の方を選ぶ。現政権、現首長、現職がいくらDV夫みたいに、暴言は吐くわ、金は大半自分のものにして妻（国民・市民）には少ししか渡さなかろうが、不正をしようが、妻や子どもが病気になっても放っておこうが、なかなか別の男に…ってことにはならない。
別の男がぴっかぴかならともかく「悪いことはしません」「暴言は吐きません」「不正もしません」みたいな「しませんリスト」だと、心は動きにくい。ましてやこの男、金持ってなさそうで「一緒に貧乏しよう」みたいなことを言い出しそうだと余計に…。
昔、ある野党系の新人候補の応援に入って「あんまり『変える、変える』って言うな」とアドバイスしたことがある。「むしろ『変えません！』って言え」って。
さすがに、「私が当選しても何も変わりません」とは言えないので、ものの喩えなんだけど。これも人の現状維持バイアス、変化に対する恐怖を考えてのこと。変化を促すには、不安を解消し安心してもらった上に、不安を越える「良いこと」があると納得してもらわないとダメだと思う。
（ちなみにこの方はその後も連続当選されています）
